Non hai mai fallito in qualcosa? Allora non sai cosa ti sei perso!

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Andare a scuola dalla propria vita. Imparare dai propri errori. Sir Winston Churchill diceva che il successo è la somma dei fallimenti che non ti hanno abbattuto. Resilienza, dunque, e tecnica dell’inventore. Oggi parleremo di queste due capacità.
Vediamole nel dettaglio.

Resilienza

La resilienza è la capacità di resistere alle avversità, di non farsi abbattere. Gli ostacoli nella vita, neanche a dirlo, ci sono; le avversità che si parano sul nostro cammino e complicano il nostro progetto non mancheranno certo. Che cosa dunque distingue chi ce la fa da chi si arrende e rinuncia? Spesso non sono le capacità o le competenze. È invece la caparbietà, la convinzione, la determinazione a raggiungere il risultato, ad andare fino in fondo.

Chi ha successo si abitua a fare ciò che chi fallisce non ama fare

Thomas Edison

Quali sono dunque le doti di chi ce la fa?
Il grande attore e uomo, Bruce Lee parlava di tre doti fondamentali per avere più potere sulla realtà e quindi più chance di realizzare i propri obiettivi:

  1. CHIAREZZA DI INTENTI = sapere cosa voglio ottenere, dove punto, quale è la stella polare del mio agire
  2. DETERMINAZIONE = tanta benzina che ci permetterà di arrivare fino in fondo, nonostante gli ostacoli (= PASSIONE)
  3. FLESSIBILITA’ = capacità di essere presenti a se stessi e adeguare la nostra strategia agli eventi per arrivare fino in fondo

Guardate questo video:

Tecnica dell’inventore

Avete presente Thomas Edison, Guglielmo Marconi, Tesla, Steve Jobs, Enzo Ferrari, i fratelli Wright? Che cosa li accomuna secondo voi?
Ve lo dico io. Sono partiti senza un soldo, Non avevano risorse particolari, Molti avevano conoscenze tecniche (non erano neppure laureati alcuni). Ma avevano un SOGNO. Avevano una PASSIONE travolgente. Vivevano una “magnifica ossessione”. E tutti, dico tutti, hanno fallito più volte, hanno incontrato ostacoli di ogni tipo. Hanno sbagliato strada. Hanno subito tradimenti, delusioni. Tutti sono caduti e si sono rialzati.

Come hanno fatto? Quale è la differenza tra loro e chi non ce l’ha fatta? Molti potrebbero pensare alle conoscenze tecniche, alle relazioni, alla fortuna. E invece no! La differenza è nel come hanno pensato. Vediamolo da vicino.

Come pensa chi ha successo

Innanzitutto, da coach voglio specificare una cosa a cui tengo molto anche nei miei corsi: non parlo di successo all’americana, cioè del diventare necessariamente ricchi e famosi o del cambia la tua vita in 7 giorni, o cose del genere, a cui non credo affatto. Il successo di cui parlo e su cui lavoro ogni giorno con i miei coachee è inteso nel senso etimologico del termine: “far succedere” ciò che ci siamo proposti; realizzare un progetto, raggiungere una meta.
Fatta questa precisazione, vediamo come pensano gli uomini di successo.

  • Tutto parte innanzitutto dall’ACCETTAZIONE del punto di partenza: inutile recriminare o lamentarsi.

Tutti quelli che sono arrivati dove sono hanno dovuto iniziare da dove erano

Robert Louis Stevenson

  • Avere una VISION, un obiettivo da realizzare, che rappresenta la stella polare delle proprie giornate e delle proprie scelte.
  • AGIRE: non limitarsi a parlare, ma fare!
  • IMPARARE dai propri errori. Questa è la capacità di andare a scuola da se stessi, di imparare dai propri fallimenti, interrogare le proprie esperienze per apprendere e migliorare, invece che giudicare (c.d. Tecnica dell’inventore).
  • Essere FLESSIBILI e quindi apportare le modifiche necessarie, frutto di quanto appreso in precedenza e dei cambiamenti del contesto.

Cosa c’è in fondo a tutto questo? Felicità. Pienezza. Soddisfazione. Il senso della nostra vita.

Vi auguro di trovare il senso (direzione) della vostra vita, ciò che merita i vostri sacrifici e rischi, ciò che merita di essere vissuto in questo viaggio di sola andata.

Con affetto, il vostro coach.

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RISORSE

Siamo entrati nel decennio che cambierà la storia dell’umanità,. Da qui al 2030 avremo robot come colleghi, Intelligenza Artificiale che gestirà buona parte dei processi produttivi e organizzativi, le relazioni, che saranno profondamente digitalizzate, logiche di mercato completamente diverse. Vedremo nei prossimi anni la nascita di professioni che oggi non esistono e la fine di professioni a cui siamo abituati. Lo smart working sarà la norma, lavorare a distanza, in modo liquido, in rete, senza orari sarà lo standard. Questo manuale offre una visione sul futuro delle professioni e del business. Partendo da ciò che il futuro ci riserva accompagneremo il lettore a comprendere quali scelte effettuare per organizzare al meglio la propria attività , scegliere e formare i collaboratori, sviluppare business ed essere protagonista del nuovo mercato professionale. Strumenti, tecniche, principi di soft skills, coaching e comunicazione per offrire un manuale agile e completo da tenere con sè come carta nautica giorno dopo giorno. Autore Mario Alberto Catarozzo è formatore e coach con una lunga esperienza sui temi della comunicazione, negoziazione, leadership, crescita personale e professionale. Svolge attività di formazione e coaching per studi professionali, liberi professionisti e manager impegnati in processi di sviluppo e cambiamento.

#ascoltailtuofuturo

Siamo entrati nel decennio che cambierà la storia dell’umanità,. Da qui al 2030 avremo robot come colleghi, Intelligenza Artificiale che gestirà buona parte dei processi produttivi e organizzativi, le relazioni, che saranno profondamente digitalizzate, logiche di mercato completamente diverse. Vedremo nei prossimi anni la nascita di professioni che oggi non esistono e la fine di professioni a cui siamo abituati. Lo smart working sarà la norma, lavorare a distanza, in modo liquido, in rete, senza orari sarà lo standard. Questo manuale offre una visione sul futuro delle professioni e del business. Partendo da ciò che il futuro ci riserva accompagneremo il lettore a comprendere quali scelte effettuare per organizzare al meglio la propria attività , scegliere e formare i collaboratori, sviluppare business ed essere protagonista del nuovo mercato professionale. Strumenti, tecniche, principi di soft skills, coaching e comunicazione per offrire un manuale agile e completo da tenere con sè come carta nautica giorno dopo giorno. Autore Mario Alberto Catarozzo è formatore e coach con una lunga esperienza sui temi della comunicazione, negoziazione, leadership, crescita personale e professionale. Svolge attività di formazione e coaching per studi professionali, liberi professionisti e manager impegnati in processi di sviluppo e cambiamento.

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    Mario Alberto Catarozzo

    Mario Alberto Catarozzo è Formatore, Business Coach professionista e Consulente specializzato nel mercato dei liberi professionisti e degli studi professionali dell’area giuridica-economica (avvocati, notai, consulenti del lavoro, commercialisti), dei manager e degli imprenditori. Founder PartnerCEO di MYPlace Communications, società dedicata alla consulenza, formazione e marketing per il mondo del business, lavora da oltre 25 anni nel mondo delle professioni ed è Coach certificato ICF (Internationale Coach Federation), con specializzazione in PNL (Practitioner e Master Practitioner), Problem Solving e Negoziazione. Speaker in diversi programmi radio e podcast, è direttore di collana e autore di manuali e saggi. Collabora con Università, Ordini professionali e Associazioni di categoria sulla formazione manageriale e imprenditoriale per professionisti (soft skills) e aziende.
    Formatore, Business Coach professionista e Consulente, sono specializzato nel mercato dei liberi professionisti e studi professionali dell’area giuridica-economica: avvocati, notai, consulenti del lavoro, commercialisti, manager e imprenditori. Sono CEO di MYPlace Communications, società dedicata al marketing e comunicazione per il mondo business e da oltre 20 anni mi occupo di comunicazione ed editoria (sono stato manager in Maggioli Editore e Il Sole 24 Ore). Ho conseguito la qualifica di Licensed NLP Coach™ rilasciata dalla Society of NLP di Richard Bandler (USA) e ho due specializzazioni: Team Coach Professionista e Life Coach Professionista. Ho due livelli di specializzazione in PNL, Practitioner e Master Practitioner. Presso la STC Nardone Group mi sono formato in Problem Solving e Coaching Strategico®. Speaker al TEDxModena e al Philip Kotler Marketing Forum, collaboro con diverse Università, Ordini professionali e Associazioni di categoria sulle tematiche soft skills e strumenti di managerialità. Sono direttore della collana Studi Professionali di Alpha Test Editore, dedicata alle soft skills e strumenti di managerialità per professionisti e studi professionali, e autore di diverse pubblicazioni in tema di soft skills e crescita personale e professionale. Sono Associate Certified Coach (ACC), presso la International Coach Federation (ICF) e Coach Professionista Associato AICP (Associazione Italiana Coach Professionisti).

    Luciana Lauber

    Luciana Lauber è Formatore, Business Coach professionista e Consulente specializzata nel mercato degli studi professionali: per 20 anni General Manager di Studi Legali Internazionali, specializzata di start-up, in Italia e all’estero, e di percorsi di carriera all’interno degli studi professionali. 
    Da Gennaio 2020 PartnerGeneral Manager di MYPlace Communications, società dedicata alla consulenza, formazione e marketing per il mondo business.
    Professional Coach e Team Coach ICF (International Coach Federation) nonché Practitioner in PNL, con specializzazione in Consulenza Organizzazione e Marketing.

    Formatore, Business Coach professionista e Consulente, sono specializzata nel mercato degli studi professionali: per anni sono stata General Manager di Studi Legali Internazionali. Mi sono occupata di start-up, in Italia e all’estero, e di percorsi di carriera all’interno degli studi professionali. Sono specializzata in Organizzazione e Marketing. 
    Da Gennaio 2020 sono Responsabile del Business Development per il coordinamento delle attività strategiche di MYPlace Communications, società dedicata al marketing e comunicazione per il mondo business.
    Ho conseguito la qualifica di Professional Coach e Team Coach riconosciuta da ICF (International Coach Federation) e ho conseguito inoltre il Practitioner in PNL (Unicomunicazione Srl NLP Italy School).